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1.具备适合从事人才中介工作的方;

　　2.具备一定的注册资本;

　　3.企业的代表人或主要领导应具备三年以上的劳动人事管理工作经历,并具有五个专科或以上学历,拥有相应职业资格的人员;

　　4.如果是租赁的写字楼，合同期限为一年或更长，更大建筑面积不少于50平方米;

　　5.应为专业人员如职业介绍性服务的独立机构;

　　6.申请成立并持有人力资源服务执照的人才中介机构;

　　7.建立完善的工作章程、制度和工作规则、安全管理制度;

　　8.其它法律和规章所规定的其它情况。